于文军
对于按生产要素分配而言，公平分配是按投入要素的质与量及产出效率和贡献率进行分配，由此带来的分配差距是不可避免的。这种收入差距公正地体现了每个要素投入者的差距，是个人收入在这个层次上公平的体现。因为，只有当每个社会成员都得到与自己投入的生产要素相对应的利益时，全社会才能得到所有个体的最大效益。总之，只要收入差距与投入或贡献相一致，就是合理的。 当然，收入差距也应该适度。差距太小，会严重挫伤要素投入者的积极性。但如果差距太大，资本利益急剧膨胀，将会削弱全社会的劳动积极性。从理论上讲，公平并不是纯经济学的概念，它从来都含有伦理学的涵义，涉及价值判断问题。在大多数人的心目中，公平不仅仅指竞争机会的均等，更包括收入差距上的“差不多”、“大面上说得过去”。中国社会素有“不患贫而患不均”之说，且不论这种民众心理对错与否，但确确实实反映了一种让经济学家们深思的现实。
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